问身边参加过遴选的人，都会说很容易，没有人会说自己准备了多久。
公务员遴选本身没有什么门道，考的就是实际工作分析解决问题的能力、写作能力和时政素养，是像我这样的普通公务员想要实现自我价值的提升途径。我这样一个没有背景的普通基层公务员，能够通过遴选成功进入中央某单位，就是最好的证明。
本人中部地区农民家庭出身，通过自身努力毕业后进入某市纪委工作，一直以来勤恳工作但苦于晋升无望，最终决定走出舒适圈尝试中央遴选。
自身不算多优秀，前后因为领导不同意、自身没有意识到工作思维重要的外在和自身因素失败两年，最终三战凭借笔试88分、面试83.4的成绩进入考核，在差额考察后顺利进入自己向往已久的中央单位。
现在在北京工作了有三年了，对于这里的一切都不像刚开始那般陌生，很多事情也有了更深入的了解。今天就跟大家分享一些普通人参加中央遴选的感受和经验，讲讲公务员遴选有没有“门道”，备考注意事项，资料和复习方法。
公务员遴选“门道”
公务员遴选笔试可以说是最公平的一个环节，后面的面试和差额考察倒有很多空间可以利用，“门道”基本都在这两个环节。
笔试：笔试可操作性比较低，主要还是对实际工作能力的考察，也就是说同样的知识水平，如果对方通过某种渠道对岗位工作了解深入，答题中就能更好结合实际工作作答，分数自然会更高，也算是我们备考需要提升自身工作思维的原因所在。
面试：通过笔试之后就是面试，各个地方的面试内容和方式是不一样的，会根据自己单位的工作性质和要求调整，结构化面试、无领导小组讨论、职位业务水平测试都有可能。考官要求不低于7人，遴选机关以外单位要占至少三分之一，这一部分考官基本不发挥作用。
每个机构对于人才的技能要求和偏好都不一样，结果主要还是看遴选单位考官的意见，大家水平差不太多的情况下眼缘也会成为加分项，不过更大的可能是考官会考虑原本工作单位和内容是否对口。
我朋友在参加某市遴选的时候就遇到过笔试第一进面，面试没过的情况，打听后发现进入考察的基本都是对口单位的，这也算是默认的可操作范围，毕竟单位想要实际工作经验多的人并没什么错。
差额考察：面试通过之后就是差额考察，比例一般为2:1，不低于1.5:1。考察范围包括考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度，随便一个点放大都能致命。
比如原单位领导和同事的评价，工作实绩都是需要单位配合的，搞不好关系即使第一也不行。再者就是考察期或者最后公示期有人举报，这种性质就比较严重，大多单位会避免麻烦直接退而求其次。这两种情况我身边没有遇到过，不过多关注的话就会发现还是有的，尤其是地方遴选这些现象比较严重。
不过这些问题不是我们能改变的，或者说本身也有一定存在的意义，因此我们要做的就是提高了解这些“门道”，提高自己与岗位的适配度，这样才不会轻易出局。
复习资料的有效利用
往年真题
积累
人民日报时评、求是的官方公众号，都有大量的新闻推送和时评类文章，官方权威，每个备考遴选的人都需要学会看。里面的观点和文章结构、写作方式都是我们学习的对象，因此绝对不能像平时浏览新闻一样一遍过，要在看的同时深入思考每一点背后对应的社会现象，不同岗位需要对此做什么。
我的方法是每天白天抽时间看，情况允许的时候顺手摘抄笔记，等到晚上再抽空整理学习，在旁边写自己的理解。
碰到好的文章或句式会直接抄下来，周末时间比较充足的时候再换个主题仿写，这样才能在考试中根据不同材料灵活运用。这种方法不止适用于遴选备考，日常工作中也很有用，现在我也依旧保持着这个习惯。
提升
对报考岗位缺乏了解、没有形成系统的工作思维是我二战失利的主要原因。开始准备第三次冲刺的时候，我就将每晚的学习时间都用来听潘战遴选全课了，每种问题和题型挨着学习。
案例分析对岗位理解和能力要求比较高，社会案例和办公案例考察的重点也不一样，也是我前面自己学习比较薄弱的地方。老师能带着我先将整个案例分析的题型和做题方法全部过一遍，再结合例题讲分析材料、勾画重点信息以及如何整合回答。
这一部分我跟着练习最多遍的就是办公案例题，对于结合情境、身份转化要求比较高，碰到很多自身没有经历过的问题，回答时更需要有工作思维，从实际工作的角度带入身份回答问题，这样才能够提前规避漏洞，全面务实的解决问题。
整个课我当时基本都是晚上和周末学的，白天会找一些对应的真题再自己构思练习，这样练了差不多一个月的时间，重点练了案例分析、各种公文写作和大作文。
此外还练了一些客观题、论述题和简答题，每种题型都有对应的例题练习，等练熟之后我自己做题的时候就能熟练从我报的岗位去考虑问题，而不是用原来纪委的处理方式，看问题的高度加上本身基层的工作经验，写题的时候全面性和实际性就都没什么问题了，后面笔试88分、面试83.4分成功上岸。
练题
最后阶段就是往年真题的练习，没有什么窍门，就是练自己学的做题方法，每道题做完总结经验，反复练到能举一反三。真题不用太多，要练符合自己报考范围的近几年真题，这样才有参考价值。
备考注意事项
提前跟领导报备，感谢领导和单位的栽培，表明不会影响单位工作，获得支持的几率更大。一旦进入考察，多与领导、同事沟通，主动交谈自己的工作实绩，但不能大肆宣传。即使工作再闲，办公室就是办公场所，不要大庭广众之下备考，对单位氛围影响不好，，没考好的话会招来更多背后诋毁。身边的一切资源都可以利用，单位文件、写作经验丰富的同事，工作交集认识的其他单位同志，都是获得信息、提升自我的机会。不管是听课还是积累，时刻记住自己动手的重要性，好记性不如烂笔头。尽量报市级以上的遴选考试，原因在文章开头。考虑清楚自身条件和目标，不要等进入考察或者公示期再后悔。基层工作经验多、写作经验多不代表就能胜任新工作，提升思维才是关键。
我的经验分享就到这里，不要害怕未知，做好现在能做的就足够。 |
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