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事业单位考试在即，很多考生都摩拳擦掌、跃跃欲试，备考氛围也越来越浓厚。然而很多考生在备考公文时，却摸不透常考题型是什么，或者知道题型却在技巧上摸不清头脑，让备考陷入了僵局。不要慌!这些备考的痛点，就交给中公小编来为大家拨开云雾!
通知的格式很严格，需要由“标题+发文对象+正文+发文单位+发文日期”五部分组成，标题需要写“关于XX的通知”。通知的思路由“开头+主体部分+结尾”三部分组成，开头一般写背景介绍、引出主题，主体部分大多是具体内容比如时间、地点、人员、对象、具体安排等，而结尾主要是提出要求。
讲话类公文包括讲话稿、发言稿、演讲稿、讲解稿、宣讲稿等。讲话类公文的格式由“标题+发文对象+正文”三部分组成，不需要写发文单位和发文日期。讲话类公文的思路包括“开头+主体部分+结尾”，开头大多写自我介绍、背景和讲话主题;主体部分主要是问题、原因、影响或对策，但具体写什么需要依据题干和材料决定;结尾必须要写，写的一般是总结全文、呼吁号召或礼貌用语等。
宣传稿的格式需得是“标题+发文对象+正文+发文单位+发文日期”，五要素缺一不可。宣传稿正文的思路由“开头+主体部分+结尾”构成，开头主要写背景或主题，主体部分应写宣传的内容，具体来说就是成功做法和积极意义等，而结尾就是发出呼吁号召、展望美好未来。
调研报告的格式大多是标题+正文。调研报告的正文答题思路是“开头+主体部分+结尾”三步走，具体说来，开头写的主要是背景介绍，主体部分写成绩、问题和对策，结尾简单总结或不写。
工作建议的格式要求是“标题+发文对象+正文+发文单位+发文日期”，作答时需要注意。建议类公文的正文思路是“开头+主体部分+结尾”，开头主要写问题或背景，而主体部分是提出建议，结尾总结请示或不写。
以上就是事业单位常考的5种公文题型及其答题技巧，在备考过程中，考生除了要熟记以上的答题技巧以外，最好是将上述技巧与答题相结合，只有多答题，才能更高地体会答题技巧，胸中有丘壑、眼里存山河!
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