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01.

忍字头上一把刀。每一把刀都可能是一把“双刃刀”，有些事情不能一忍再忍，忍受越多，一旦反弹，还不如最初就选择拒绝。

实事求是地说，每个人都有职场厌倦的时候。特别是在机关工作当中，日复一日干着同样的工作，如果长久没有职位上的变化，积极性会大打折扣，对领导和周围同事的反感与日俱增。

王胜是机关的一名准公务员。之所以说他是一名准公务员，是因为他今年刚刚提拔了副科级干部。按照往常的做法，如果能够在事业编制内提拔了副科级干部，履行一定的手续，就可以直接转化成公务员身份。

在职场生活中就是这样，你越是在乎什么东西，领导就越会拿这个东西要挟你。平时的表现好不好，全掌握在领导一个人的嘴中。为了获得一官半职，很多很多的人都忍气吞声，只为了等待那一天的到来。

王胜的忍耐心是极度强烈的。在县一中担任语文老师的时候，一心想着要成为机关单位的公务员，梦想着能够成为某个部门的一把手，带领一群自己信任的人干一番事业。

很多个夜晚，王胜一个人在办公室抽烟喝茶发呆，心里特别感慨一件事情：能够从老师岗位调到县政协工作，虽然整天有干不完的文字材料工作，自己也是心里知足的，大家不都是在熬时间吗，反正自己也没有其他事情，多替领导干一些工作，总有一天能够实现自己的梦想。

最近一段时间，县里的扶贫工作压得特别紧，四个政协副主席的材料都交给了王胜来处理。机关单位中就是这样，越忙的人越容易出差错，越清闲的人越容易得到领导的青睐。因为文字汇报中的一处差错，上级部门把责任追究到了王胜的身上。王胜瞬间脾气爆发：差不多就行了，不要欺负人太甚。






02.

铁打的营盘流水的兵。领导从来不会担心没有干工作的人，领导从来不会对犯错误的人心慈手软。无论王胜脾气多大，最终的处分决定，还是被压到了他的身上。

相信很多人都为王胜打抱不平。作为王胜这样的老黄牛，直接撂挑子不干了，领导能有什么脾气？如果领导一直不知道你的脾气，还以为你这个人真得好欺负。

只可惜，王胜本人是当事人。当事人最大的特点就是特别爱护自己的羽毛。作为局外人来说，可以说任何话，可以提出任何建议，但是如果事情真的发生在你的身上，你需要考虑的事情和因素很多，真的与领导闹翻脸，在机关单位中需要很大很大的勇气。

王胜终于爆发了，但是王胜的爆发没有一点效果。要么直接辞职走人，要么继续留下来继续忍受，王胜冷静下来以后选择继续忍受。









03.

王胜的处境是非常尴尬的。刘丽的处境就不一样了。

刘丽和王胜在一个单位里工作，刘丽原先只是一家乡镇卫生院的护士，只是因为嫁给了统计局局长的儿子，很快调到了县政协工作。自从报到的那一天起，刘丽就整天忙于家庭事务，不管是领导安排什么事情，刘丽都两手一摊说：“这个事情我不会做”。无奈之下，领导只能安排刘丽做一些财务报销的简单工作，刘丽的业余时间更加丰富多彩。

在机关单位工作当中，干好工作很重要，善于人际交往也很重要。说句很难听的话，如果你干工作干得顶呱好，在为人处世上有短板，领导依然会把你边缘化。反过来说，如果你特别会做人，说话客客气气从来不得罪人，领导和同事都会对你有好感。一旦有提拔机会的时候，工作干得好的不一定能够得到提拔，交际广泛人缘好的人反而发展很好。

在整个县政协机关里，王胜被大家公认为最难相处的人。无论是谁到他的办公室，王胜只顾埋头在电脑上打字，从来不会客气地朝人笑一笑。那些受到冷落的同事，当着他的面不会说什么难听的话，正是那些背后的冷言冷语，把王胜的前途葬送到了无底洞当中。






04.

前一段时间，我回县里办点事情。

听说我的一位老领导担任了县政协主席，在闲聊中我问到了王胜的情况。政协主席非常感慨地说：“王胜这个人很优秀，在县政协这样的单位工作，这么多年确实是不容易。王胜不是不善于跟同事打交道，而是很多任务压得他根本没有时间考虑那些事情。”

我说王胜的年龄还可以，应该把他放到更加重要的位置上，适当地进行锻炼，相信是一个优秀的人才。

就在写这篇文章的时候。王胜已经被任命为县政协办公室主任兼提案委员会的主任，不但解决了公务员的身份，还解决了级别和待遇的问题。听说王胜的心情变得不一样了。那些原来不尊重他的同事，态度上发生了很大的转变。那个心态健康的王胜，那个充满斗志的王胜，那个事业心极强的王胜，重新回到了人们的视野。

有时候我也非常感慨。用人导向问题，是每一个单位很重要的问题。一个领导用什么样的人，体现着一个领导的风格，你也决定着事业的发展。让那些有责任有当当有想法的好干部成长起来，是每一位领导的第一责任。

写的很现实，有同感，干的越多挨得骂越多，得罪人越多，年终考评越低，干活时领导首先想到你，有好事时首先排除你。庸才领导太多了。

事业单位副科能转公务员?

像刘丽这样的人每个单位都有

机关里干的好不如说的好，好胳膊好腿不如长个好嘴！用人全凭领导个人喜好，没有正确的评判标准，干的再好也白搭!

接地气，必须点赞！[赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]做为领导必须用眼睛"洞察"一切，千万别让“老鼠"挤走了"黄牛"，"老鼠"成灾的罪过，往往是昏庸制造的！

你们放心，机关里，能得到好处的都是不干活的。

职级并行时，希望多考虑一点老黄牛，老科员，不要让他们吃亏。

人缘好是积极说法，反面说法就是老好人，和稀泥。真正做事情的人是不可能不得罪人的

什么时候科级事业编可以变成公务员了？